Articles – Personnel2020-04-28T17:39:49+02:00

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Personnel

Le frontline & back office hero : la figure de proue de votre organisation.

Aujourd'hui, plus que jamais, les employés et leur expérience professionnelle sont au centre des préoccupations. Il faut donc une approche personnelle. Cela signifie que les appareils sont totalement adaptés à leurs utilisateurs et tiennent compte non seulement de leurs tâches et responsabilités personnelles, mais aussi de la manière de travailler, du lieu de travail et de la personnalité des utilisateurs eux-mêmes.

Vos employés se déplacent constamment dans leur environnement de travail, à la maison et au bureau ? Alors nous savons exactement ce dont ils ont besoin.

Aujourd'hui, plus que jamais, les employés et leur expérience professionnelle sont au centre des préoccupations. Il faut donc une approche personnelle. Cela signifie que les appareils sont totalement adaptés à leurs utilisateurs et tiennent compte non seulement de leurs tâches et responsabilités personnelles, mais aussi de la manière de travailler, du lieu de travail et de la personnalité des utilisateurs eux-mêmes.

Nettoyer votre écran tactile ? Voici comment procéder.

5 mai : Journée internationale de l'hygiène des mains. Bien entendu, il est important non seulement d'assurer une bonne hygiène des mains, mais aussi de nettoyer régulièrement vos appareils. En particulier les appareils dotés d'un écran tactile, qui sont de plus en plus courants de nos jours. Nettoyer votre écran tactile ? Voici comment procéder.

Avec un grand sourire au travail

Bientôt, ce sera le 1er mai : la Fête du Travail. Cette année, ce jour coïncide également avec la Journée internationale du sourire, qui a traditionnellement lieu le premier dimanche de mai. Une journée pour montrer notre plus beau sourire et pour prendre un moment pour réfléchir à notre bonheur (au travail).

Comment éviter les nuisances sonores au bureau ?

Tout le monde le sait : au bureau, la concentration n’est jamais optimale. Parce qu'il y a toujours du bruit au bureau. La machine à café, les collègues qui parlent au téléphone, la radio... Après la période de télétravail, les bruits du bureau sont encore plus perceptibles... et dérangeants. La question clé pour les employeurs est donc : comment faire en sorte que nos employés puissent se concentrer de manière optimale au bureau ?

HP fait des affaires de manière socialement responsable

Aujourd'hui, nous en sommes tous conscients, nous devons prendre davantage soin de la planète et des autres. Chaque individu, mais aussi chaque organisation, peut y contribuer. Il n'est pas surprenant que le mode de vie durable et la responsabilité sociale des entreprises figurent en bonne place dans l'ordre du jour. De plus, cela fait partie de l'environnement de travail hybride.

Améliorez la sécurité de votre PC avec l’authentification multifactorielle

Le vol de données et l'usurpation d'identité sont de plus en plus courants. D'autant plus que les travailleurs du savoir travaillent sur différents lieux de travail et ne se connectent pas uniquement aux réseaux sécurisés de l'entreprise. Les méthodes utilisées par les cybercriminels sont également de plus en plus sophistiquées. La sécurité informatique revêt donc une grande importance. L'authentification multifactorielle peut être utile dans ce cas.

Travaillez en toute sécurité partout sur vos terminaux

Aujourd'hui, les travailleurs du savoir veulent pouvoir travailler où ils le souhaitent. HP sait que cette exigence doit être satisfaite avec un maximum de sécurité. C'est pourquoi la sécurité est un thème important de l’Office of the Future. Comment travailler en toute sécurité grâce à HP ? Découvrez-le ici.

Votre organisation est-elle prête pour le travail hybride ?

Il n'y a pas si longtemps, les travailleurs du savoir travaillaient de 9 à 17 heures tous les jours ouvrables dans un bureau paysager ouvert. Presque collés à leur bureau, avec un desktop mais sans écran supplémentaire. Rester concentré n’est pas facile. Aujourd'hui, les Millennials et la génération Z – et bien d'autres d’ailleurs – exigent de la flexibilité. Ils veulent plus d'indépendance afin, par exemple, de pouvoir organiser eux-mêmes leur travail. Une nouvelle façon de travailler s'impose : le travail hybride. Votre organisation est-elle prête pour cela ?

Quel est votre lieu de travail préféré ?

Février : selon la tradition, c’est le mois où l’on célèbre l'amour. Mais pas seulement l'amour... Car aujourd'hui, nous accueillons avec enthousiasme l'environnement de travail hybride qui permet aux travailleurs du savoir de travailler de manière flexible et favorise la continuité des activités. Quel est votre lieu de travail préféré ?