Iedereen kent het wel: je concentratie wordt verstoord op kantoor. Want op kantoor is er altijd wel geluid. Ofwel pruttelt het koffiezetapparaat, hoor je collega’s telefoneren, leidt de radio je af … Na de afgelopen thuiswerkperiode vallen die kantoorgeluiden extra op. De hamvraag die werkgevers zich stellen: hoe kunnen we ervoor zorgen dat onze werknemers zich optimaal kunnen concentreren op kantoor?
Nog niet zo lang geleden werkten kenniswerkers iedere werkdag van negen tot vijf in een open landschapskantoor. Bijna vastgeroest aan hun bureau, met een desktop maar zonder extra scherm. Geconcentreerd blijven, was geen evidentie. Vandaag eisen Millennials en Gen Z – maar ook anderen – flexibiliteit. Een nieuwe manier van werken dringt zich op: hybrid working. Is jouw organisatie klaar voor hybrid working?
“COVID-19 is níét de hoofdreden waarom er heel wat zaken moeten worden veranderd.” Aan het woord zijn Koen Van Beneden (Managing Director HP Belgium & Luxemburg) en Eva De Winter (co-voorzitter VOCAP en organisatieadviseur Otolith Consulting). Ze geven je hun eerlijke en realistische kijk op het nieuwe werken in het kantoor van de toekomst. Want het nieuwe werken is een kwestie van maatwerk en maakt deel uit van de realiteit van vandaag.
Op kantoor, in het thuiskantoor, onderweg. Tegenwoordig werken jij en jouw medewerkers overal. Jouw team begeleiden en motiveren in een hybride werkomgeving? Dat doe je zo.