Kenniswerkers – waaronder ook nieuwe werkkrachten – werkten de afgelopen twee jaar bijna onafgebroken van thuis; tenminste als hun functie het toeliet. Recent kwam er een einde aan die verplichte thuiswerkperiode. Een verademing voor de ene, een kwelling voor de andere. Volgens Lode Godderis is het belangrijk dat organisaties zich voorbereiden op de toekomstige manier van werken: hybrid working.
Vandaag willen kenniswerkers werken waar ze willen. HP begrijpt dat dit op een uiterst veilige manier moet. Daarom is security een belangrijk thema in the Office of the Future. Hoe HP je veilig laat werken? Dat ontdek je hier.
Nog niet zo lang geleden werkten kenniswerkers iedere werkdag van negen tot vijf in een open landschapskantoor. Bijna vastgeroest aan hun bureau, met een desktop maar zonder extra scherm. Geconcentreerd blijven, was geen evidentie. Vandaag eisen Millennials en Gen Z – maar ook anderen – flexibiliteit. Een nieuwe manier van werken dringt zich op: hybrid working. Is jouw organisatie klaar voor hybrid working?
Februari: traditioneel de maand om de liefde nog eens extra te vieren. En niet alleen de liefde … Want vandaag de dag omarmen we de hybride werkomgeving die kenniswerkers in staat stelt om op een flexibele manier te werken en die de bedrijfscontinuïteit stimuleert. Welke werkplek draag jij een warm hart toe?
Het is duidelijk: we werken op een andere, hybride manier. Waar mogelijk wordt er bijvoorbeeld thuisgewerkt. Beeldvormingsspecialist Barco ging op onderzoek om te ontdekken hoe Europese werknemers zich hierbij voelen. Ontdek hier hoe ook jij de tevredenheid over jouw werkplekken kan verhogen.
“COVID-19 is níét de hoofdreden waarom er heel wat zaken moeten worden veranderd.” Aan het woord zijn Koen Van Beneden (Managing Director HP Belgium & Luxemburg) en Eva De Winter (co-voorzitter VOCAP en organisatieadviseur Otolith Consulting). Ze geven je hun eerlijke en realistische kijk op het nieuwe werken in het kantoor van de toekomst. Want het nieuwe werken is een kwestie van maatwerk en maakt deel uit van de realiteit van vandaag.
Op kantoor, in het thuiskantoor, onderweg. Tegenwoordig werken jij en jouw medewerkers overal. Jouw team begeleiden en motiveren in een hybride werkomgeving? Dat doe je zo.
Het digitale en virtuele tijdperk is aangebroken. We werken meer [...]